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中共合肥市委老干部局2023年公開招聘政府購買服務崗位人員公告

來源:     發布時間: 2023年08月14日    點擊數: 153

因工作需要,中共合肥市委老干部局2023年公開招聘政府購買服務崗位人員1人?,F就有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優聘用。

(三)堅持統一組織、分工負責。

二、招聘崗位及要求

崗位

代碼

崗位

名稱

崗位

需求

崗位資格條件要求

其他

學歷

專業

年齡

101

工勤崗

1人

大專及以上

工商管理類專業

35周歲及以下

1、具有C1或以上駕照;

2、工作地點:市委老干部局巢湖辦公區(巢湖市,健康東路3號。

三、招聘條件

(一)招聘對象除滿足崗位表內要求條件外,還須符合以下條件:

1、具有中華人民共和國國籍;遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業道德,無紀律處分,無違法犯罪記錄;

3、具備較強的人際交往能力、溝通協調能力和執行力;

4、具有適應崗位要求的身體條件,吃苦耐勞、細心謹慎、責任心強;

5、具有崗位所需的專業或技能條件,能夠熟練操作計算機和office辦公軟件,C1或以上駕照;

6、自愿從事崗位相關工作,服從招聘單位安排,履行聘用合同;

7、根據實際工作需要具備的其他條件。

(二)年齡要求中的“35周歲及以下”為“1987年8月13日及以后出生”(其他涉及年齡計算的,依此類推)。

(三)報考人員所學專業以畢業證書專業為準,不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號,只能代表所學內容有所涉及,不能認定為專業(教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外),只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位;

香港、澳門大學學歷,須經國家教育行政主管部門認可;國外學歷,要經國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。

(四)有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀非應屆全日制普通高校學生;

3、現役軍人;

4、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6、被依法列為失信聯合懲戒對象的;

7、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

8、法律規定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘工作按照網上報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢和考察、公示和聘用等步驟進行。

(一)網上報名與資格初審

1、符合報考條件的人員登陸人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)報名。統一報名時間為2023年8月139:00至8月1712:00,逾期不再報名。報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試,所提交的報考信息應當真實、準確。資格審查貫穿整個招聘及聘用過程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試及聘用資格,所簽聘用合同無效。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試或應聘資格的,將按有關法律法規給予嚴肅處理。

2、報考人員必須于個人報名后24小時至8月1812:00前登錄人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)網站查詢是否通過資格初審。通過資格初審的報考人員須于8月1817:00前通過人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。

3、報名結束后,招聘計劃數與招聘崗位繳費人數的比例達到1:3方可開考,未達到以上開考比例的,則取消該崗位招聘。因比例不足而被取消崗位的已繳費報考人員可在報名工作結束后退回所繳納考試費用,其他情形所繳考試費用不作退回。

4、本次招聘筆試準考證打印等各環節時間另行通知,請報考人員密切關注人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)公布的相關信息??忌蜃陨碓驅е洛e過各環節通知的,視為主動放棄。

(二)筆試

通過資格初審且成功繳費的人員進入筆試環節。

1、筆試時間、地點以《筆試準考證》登載信息為準。

2、筆試科目為《綜合知識》。筆試內容主要包括政治、經濟、法律、人文、科技、計算機基礎知識、公文處理、職業能力測試等,滿分100分。筆試采取閉卷形式進行,不指定參考資料。本次考試設定最低分數線50分,未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

3、筆試結束10個工作日內,在人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)公布筆試成績,按招聘崗位計劃數,依據筆試成績(保留到小數點后兩位)從高分到低分,按崗位招聘計劃數1:5的比例,確定入圍面試人員名單;不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并進入面試環節。

(三)資格復審

1、面試入圍人員面試前應進行資格復審。被確定為進入資格復審的人員,須在規定時間內攜帶以下材料到指定地點進行資格復審:

1)本人有效居民身份證原件及復印件1份;

2)學歷(畢業證、學位證)證書原件及復印件1份;持香港、澳門大學學歷證書的人員,須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員,須提供國家教育部相關部門學歷認證證書;

3)學信網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份;

4)2寸照片1張;

(5)人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)打印的報名表1份;

(6)屬機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明原件1份;

(7)自出生日期起不中斷,截止時間在規定日期后的個人無犯罪記錄證明材料1份;

(8)招聘崗位規定要求的相關證書、證明等原件及復印件1份。

2、凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:

1)與報考條件不符的;

2)不能提供規定證件材料的;

3)不能在規定時間接受資格復審的。

3、因資格復審不合格所產生空缺名額,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補。若筆試成績相同,一并進入資格復審環節。若崗位因資格復審不合格或遞補無法滿足規定比例的,則以實際人數確定。

4、若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除須提供考生審核材料外,還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復印件。

5、資格復審時間、地點以人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)網站公告為準。資格復審合格的人員,繳納面試費用后發放面試通知書。

(四)面試

1、考生攜帶面試通知書和本人有效居民身份證原件參加面試。因故不能按時參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。

2、面試采取結構化面試形式,成績滿分為100分(保留到小數點后兩位,第三位四舍五入),成績現場公布。本次面試設定最低分數線60分,未達到最低分數線的考生不得進入下一環節。

3、面試時間、地點以面試通知書為準。

(五)體檢與考察

1、筆試成績和面試成績按6∶4比例合成為考試總成績(筆試成績占60%,面試成績占40%,合成后總成績四舍五入,保留小數點后兩位)。

2、根據考生的考試總成績,按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例,從高分到低分等額確定體檢與考察人員名單。若考試總成績相同,則按照筆試成績從高到低確定(下同)。

3、體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》等有關規定執行,體檢費用由考生自理。

體檢在三甲醫院進行。體檢工作結束后,由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見??忌鷮w檢項目結果有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,提交復檢申請,復檢只能進行1次,體檢結果以復檢結論為準。

考生因自身原因,導致考生本人自體檢之日起的30天內無法完成規定的全部體檢項目,體檢醫院無法出具最終體檢結論的,視為主動放棄體檢資格。

4、體檢合格者進入考察程序??疾旃ぷ鞲鶕M聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)等。

5、若入圍人員自動放棄或在體檢、考察等過程中不合格的而產生的缺額,則按所報考崗位招聘計劃數1∶1的比例,在考試人員中按考試總成績從高分到低分依次等額有效遞補。若遞補人員考試總成績相同,按照前款確定體檢與考察人員方式處理。

六)擬聘用人員名單公示

1、體檢和考察均合格的人員作為擬聘用人員,并在人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)進行公示,公示時間為3天。

2、公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的,通知到崗。反映的問題對聘用有影響并查有實據的,不予上崗;對反映的問題一時難以查實的,先到崗,待查清后再決定是否聘用。

3、對擬聘用人員被舉報并查有實據的,取消聘用資格,所空名額在同崗位考生中按考試總成績從高分到低分依次等額有效遞補(若考試總成績相同,按照前款確定體檢與考察人員方式處理)。

五、人員管理和待遇

1、被聘用人員與合肥東方英才人才有限公司簽訂勞動合同,并派至中共合肥市委老干部局巢湖辦公區(巢湖市,健康東路3號進行工作,合同期為一年(其中試用期為一個月,試用期滿經考核合格者,予以正式聘用,不合格則取消聘用),合同期滿,根據工作需要及人員考核等情況,決定是否繼續簽訂合同。

2、對試用期內如有到崗人員離職或者試用期不合格人員所產生的崗位空缺,則按照本次招聘考試總成績從高分到低分依次等額遞補(若考試總成績相同,按照前款確定體檢與考察人員方式處理)。

3、被聘用人員在聘用期內,每月基本工資3500元,月績效1530元;五險一金參照相關規定執行,個人繳納部分由公司從基本工資代扣代繳。

4、如果聘用人員與原用人單位存在合同關系的,應在規定時間內自行及時與原用人單位解除勞動合同(或事業單位聘用合同),否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

5、對所有參加面試并取得有效成績的考生進行登記造冊,招聘結束后,如出現人員空缺,用人單位可依據崗位工作需求,參考考生考試總成績,在全部入圍人員中擇優補充,有效期自擬聘用人員公示截止日期起計算1年內。

六、其他注意事項

(一)筆試費用45元/科,面試費用80元/人。(因開考比例不足而被取消崗位的報考人員,可在報名結束后退回所收考試費用。其他情形考試費用不做退回)

(二)請應聘人員持續關注人事考試網上服務平臺(https://www.exapt.cn/)發布的報名、筆試、面試、體檢和考察等通知。凡因不及時查看造成的后果自行承擔。

(三)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)咨詢電話:0551-65182960 / 0551-65129910

咨詢時間:工作日(周一至周五)上午9:00-12:00下午13:30-17:00。

 

 

 

合肥東方英才人才有限公司

2023年8月11日

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